८व्या वेतन आयोगांतर्गत पेन्शन होणार दुप्पट – केंद्र सरकारकडून मोठी हालचाल सुरू. 8th Pay Commission
नवी दिल्ली: 8th Pay Commission केंद्र सरकारने ८वा वेतन आयोग गठित करण्याची प्रक्रिया सुरू केली असून, याबाबत लवकरच अधिकृत घोषणा होणार आहे. यासाठी नियुक्त करण्यात आलेल्या समितीचे सदस्य येत्या १८ महिन्यांच्या आत आपला अंतिम अहवाल सादर करतील, अशी माहिती समोर आली आहे.
नवीन वेतन आयोगामुळे लाखो कर्मचाऱ्यांना दिलासा. 8th Pay Commission
या आयोगाच्या अहवालामुळे देशातील केंद्रीय सरकारी कर्मचारी, संरक्षण दलातील जवान तसेच निवृत्त कर्मचाऱ्यांना मोठा फायदा होणार आहे. यामुळे वेतनवाढ आणि पेन्शनमध्ये मोठी वाढ अपेक्षित आहे. सूत्रांच्या माहितीनुसार, पेन्शनमध्ये जवळपास दुप्पट वाढ करण्याची शक्यता व्यक्त केली जात आहे.
बोनस आणि भत्त्यांचाही आढावा. 8th Pay Commission
केंद्रीय वित्त मंत्रालयाने सर्व मंत्रालयांना बोनस, भत्ते आणि महागाई भत्त्याबाबतचा (DA) अद्ययावत अहवाल मागवला आहे. या आकडेवारीच्या आधारे ८व्या वेतन आयोगाचा आराखडा तयार केला जाणार आहे.
सध्या ७वा वेतन आयोग लागू आहे, जो १ जानेवारी २०१६ पासून अंमलात आला होता. त्यामुळे पुढील वेतन आयोगाची शिफारस १ जानेवारी २०२६ पासून लागू होण्याची शक्यता आहे.
काय बदल होऊ शकतात? 8th Pay Commission
नवीन आयोगात केवळ वेतनवाढच नव्हे, तर निवृत्त कर्मचाऱ्यांसाठी पेन्शन धोरणातही मोठे बदल केले जाणार आहेत. सध्याच्या पेन्शन रकमेच्या जवळपास दुप्पट रक्कम देण्याचा विचार सरकार करत आहे.
तसेच, कर्मचाऱ्यांना मिळणाऱ्या महागाई भत्त्यात (DA) वाढ, प्रवास भत्ता, गृहभाडे भत्ता (HRA) आणि इतर सुविधांमध्येही सुधारणा अपेक्षित आहे.
अधिकृत घोषणा लवकरच. 8th Pay Commission
वित्त मंत्रालय आणि कर्मचारी कल्याण विभागाकडून संबंधित कागदपत्रे तयार करण्याचे काम अंतिम टप्प्यात आहे. एकदा समितीने आपला अहवाल सादर केला की, केंद्रीय कॅबिनेटच्या मंजुरीनंतर ८वा वेतन आयोग अधिकृतपणे लागू केला जाईल.
या निर्णयामुळे देशभरातील लाखो कर्मचारी आणि पेन्शनधारक यांना मोठा दिलासा मिळेल, असे मानले जात आहे.
मुख्य मुद्दे एक नजरात: 8th Pay Commission
- ८वा वेतन आयोग गठित करण्याची तयारी सुरू.
- समितीचा अहवाल १८ महिन्यांत अपेक्षित.
- वेतन आणि पेन्शनमध्ये मोठी वाढ शक्य.
- पेन्शन दुप्पट करण्याची चर्चा.
- DA, बोनस आणि HRA यांवर नव्या सुधारणा.